Ito ay dapat dumating bilang hindi nakakagulat na kaagad pagkatapos ng isang malubha at nakakapanghina pinsala sa lugar ng trabaho, maaari kang makaranas ng pagkawala, depresyon, at pagkabalisa. Ang panahon ng pagsasaayos na ito ay maaaring magkaroon ng isang matarik na kurba ng pag-aaral habang nahihirapan kang hanapin ang bagong normal. Maaari mong maranasan ang sakit ng iyong pinsala, takot sa kung gaano ka gagaling (o kung gagaling ka), mag-alala sa pagpapanatili ng iyong trabaho, at pagkabalisa tungkol sa kakayahang magbayad ng upa at mga bayarin at suportahan ang iyong pamilya.
Maaari mong ipagpalagay na ang iyong depresyon ay bababa habang natututo kang umangkop. Para sa ilan, ito ay magiging totoo. Gayunpaman, ipinapakita ng mga pag-aaral na ang sakit sa isip ay maaaring tumagal nang matagal pagkatapos ng pisikal na pinsala. Ano nga ba ang ibig sabihin ng sakit sa isip, at paano ito nakakaapekto sa mga biktima ng pinsala sa lugar ng trabaho nang higit pa kaysa sa pangkalahatang populasyon? Mag-explore tayo.
(jcomp/Freepik)
Ano ang Mental Illness?
Ang Diksyonaryo ng Webster Tinutukoy ang sakit sa isip bilang isang kondisyon ng cognitive disorganization o pagkabalisa na sapat na malubha upang maputol ang normal na pag-iisip, mood, pag-uugali, relasyon, at kakayahang gumana.
Ang mga sintomas ay maaaring kabilang ang:
- Matinding depresyon
- pagkabalisa
- Kawalang kakayahang tumuon
- Kawalang-pagpapahalaga
- PTSD (Kung ang pinsala ay partikular na traumatiko)
- Paghiwalay sa sarili
- Mga karamdaman sa pagkain
- Nakakasakit sa sarili
- Mga saloobin ng paniwala
Paano Nakakaapekto ang Mental Distress sa Pagpapagaling?
Ang National Library Of Medicine ay nag-ulat ang mas mataas na sikolohikal na stress ay maaaring negatibong makaapekto sa proseso ng pagpapagaling, na nagreresulta sa "mas mahabang pananatili sa ospital, mas maraming komplikasyon pagkatapos ng operasyon, at mas mataas na rate ng muling pag-ospital." Ang Wound Care Learning Network ay nagpapakita kung paano pinipigilan ng sikolohikal na pagkabalisa ang produksyon ng mga selula na nag-aayos ng pinsala, nagpapababa ng immune system, naghihigpit sa daloy ng dugo sa lugar ng sugat, at nagpapataas ng pagkakataon ng impeksiyon.
Bakit ayaw ng Workers Comp na Tugunan ang Mental Health?
Gusto ng Worker's Compensation na magbayad nang kaunti hangga't maaari upang matugunan ang kinakailangang pamantayan ng pangangalaga. Gusto lang nilang gamutin ang pinsala na maaari nilang tiyak na maiugnay sa insidente sa lugar ng trabaho na naging sanhi nito. Ang kalusugan ng pag-iisip ay isang kumplikadong isyu at maaaring may magkakatulad na mga kadahilanan, tulad ng stress ng pamilya, na tila walang kaugnayan sa pinsala.
Gayunpaman, kung ang layunin ay mapabilis ang paggaling at maibalik sa trabaho ang empleyado sa lalong madaling panahon, kung gayon ang pagsasama ng pangangalaga sa kalusugan ng isip ay isang lohikal na hakbang. Tinuturuan ng mga espesyalista sa kalusugang pangkaisipan ang kanilang mga pasyente kung paano pamahalaan ang stress, pakalmahin ang kanilang sarili, at tumuon sa pagbawi kaysa sa kanilang mga limitasyon. Ang mga kasanayang ito ay maaaring makinabang sa pasyente sa maraming bahagi ng kanilang buhay, kabilang ang pagbawi ng pinsala sa lugar ng trabaho.
Kung nakakaranas ka ng pagkabalisa sa pag-iisip na sapat na upang guluhin ang iyong buhay, kausapin ang iyong worker's Compensation case worker tungkol sa pagdaragdag ng pangangalaga sa kalusugan ng isip sa iyong paggamot. Bagama't ang Kabayaran ng Manggagawa ay karaniwang lumalaban sa pagsakop sa mga isyu sa kalusugan ng isip, maraming mga kaso kung saan sila ay nagbigay ng kabayaran. Ito ay totoo lalo na para sa mga paghahabol kung saan ang kalagayan ng kalusugan ng isip ay malinaw na nauugnay sa pinsala sa lugar ng trabaho.
Kailan Oras Para Tumawag ng Abugado sa Trabaho?
Para sa pinakamahusay na mga resulta, mas mabuting isama ang iyong abogado mula sa simula ng paghahabol para sa ilang kadahilanan.
- Ang pagkakaroon ng abogado sa mga benepisyo sa aksidente sa trabaho ay mapipilitan ang Workers Comp na seryosohin ang iyong claim. Bagama't maaari silang pumutol kapag nakikitungo sa isang taong hindi pamilyar sa kanilang mga karapatan, alam nila na hindi nila malalampasan iyon kung mayroon kang sapat na kaalaman.
- Maaari ka nilang turuan bago ang mga naitala na panayam sa kinatawan ng mga claim upang hindi mo sinasadyang magsabi ng isang bagay na maaaring makabawas sa iyong paghahabol. Maaaring gumamit ng mga recording ang mga nagsasaayos ng claim at alisin sa konteksto ang sinabi mo.
- Gagabayan ka ng isang abogado sa proseso ng paghahabol, tinitiyak na ang wastong papeles at katibayan ng iyong pinsala ay isusumite kaagad.
- Susuriin nila ang anumang legal na dokumentasyong maaaring ibigay sa iyo ng Worker's Comp upang pigilan ka sa paglagda sa iyong karapatan sa isang maayos na kasunduan.
- Kung magkakaroon ka ng kondisyon sa kalusugan ng isip bilang tugon sa iyong pinsala, matutulungan ka ng iyong abogado na makakuha ng mga benepisyo. Kadalasan, nangangailangan ito ng matalinong legal na trabaho upang maiugnay ang iyong sakit sa kalusugang pangkaisipan sa iyong pinsala sa lugar ng trabaho, ngunit tutulungan ka ng isang dalubhasang abogado ng Kompensasyon ng Manggagawa na bumuo ng isang kaso na nakabatay sa ebidensya.
Ano ang Dapat Mong Gawin Pagkatapos ng Isang Pinsala sa Lugar ng Trabaho?
Dapat kang gumawa ng ilang mga hakbang nang direkta pagkatapos ng pinsala. Kung nasaktan ka nang husto para gawin ang sumusunod, hilingin sa isang katrabaho o miyembro ng pamilya na tulungan ka.
- Iulat ang pinsala sa iyong superbisor o espesyalista sa human resources. Kung ang mga empleyadong ito ay kailangang tumawag ng ambulansya o nasaksihan nila ang aksidente, ang hakbang na ito ay kumikilos na, ngunit dapat ka pa ring maglaan ng oras upang magsumite ng isang pormal na nakasulat na ulat at magtago ng isang kopya.
- Humingi ng medikal na atensyon. Ang mga rekord ng ospital ay mahalaga upang patunayan na ang iyong pinsala ay nagmula sa aksidente, hindi isang preexisting na kondisyon. Huminto kaagad sa trabaho at magpatingin sa doktor (tulad ng inirerekomenda ng iyong employer). Panatilihin ang isang kopya ng mga papeles sa paglabas, na dapat magpahiwatig ng sanhi at kalubhaan ng pinsala.
- Sundin ang LAHAT ng mga tagubilin ng doktor nang tumpak. Kung laktawan mo ang anuman sa mga iniresetang regimen ng paggamot, maaaring i-claim ng Workers Comp na mas malala ang iyong mga pinsala kaysa sa kung sinunod mo ang mga utos ng doktor.
- I-refer ang lahat ng komunikasyon sa iyong abogado na may kaugnayan sa pinsala sa trabaho at dumalo lamang sa mga pagpupulong o magbigay ng mga naka-record na panayam sa telepono kasama ang iyong abogado na naroroon. Poprotektahan nila ang iyong mga karapatan sa bawat hakbang.
Kung gusto mo ng karagdagang impormasyon o kailangan mo ng abogado, i-google ang “job injury benefits attorney near me” o i-click HERE upang mag-iskedyul ng libreng konsultasyon sa aming mga nakaranasang abogado ng Worker's Compensation sa mas malawak na lugar ng Las Vegas.