¿Lesionado en el trabajo? Sigue estos pasos
Ya sea que su trabajo lo lleve a la cima de un rascacielos o lo mantenga trabajando en un cubículo, existen riesgos laborales en cada carrera. Si se lesionó realizando una actividad relacionada con el trabajo, debe asegurarse de haber cubierto sus bases. Siga los pasos a continuación para asegurarse de que sus derechos y su salud estén protegidos.
Obtenga primeros auxilios
Si está lesionado o enfermo, su principal preocupación debe ser su salud. Asegúrese de que el primer paso que dé es tratar su lesión. Las lesiones pequeñas como caídas, cortes, esguinces, etc. pueden volverse más graves si no se tratan de inmediato.
Dígale a su empleador
Cuando se lesione o su ocupación haya causado una enfermedad diagnosticada, hable con su empleador de inmediato. Su empleador recibirá la documentación de compensación para trabajadores de su proveedor de atención médica, por lo que deberán conocer la lesión y la situación de antemano. También puede discutir con su empleador cualquier tiempo libre necesario o un ajuste a su horario de trabajo o deberes.
Ver un doctor
Si necesita tratamiento profesional inmediato, vaya a una sala de emergencias, un centro de atención de urgencia o un proveedor de atención médica de inmediato. Dígale a la enfermera de admisión o recepcionista que se lesionó en el trabajo. Estos profesionales podrán ayudarlo a completar y presentar los formularios de compensación para trabajadores necesarios.
Presentar una reclamación
Si su empleador tiene la culpa de una lesión en el trabajo, es posible que desee presentar un reclamo de compensación. Este reclamo debe realizarse dentro de los tres años posteriores al accidente, la lesión o el diagnóstico, y es probable que necesite un abogado que lo represente. Su empleador, por ley, debe estar asegurado para cubrir un lesiones personales reclamar. Solo recuerde que las demandas por lesiones personales existen para protegerlo de perder la compensación que podría haber tenido si no hubiera resultado lesionado, y no deben tratarse como una forma de obtener dinero "gratis".
¿Ha sido lesionado en el trabajo? Llámenos hoy para averiguar cómo podemos ayudar, (702) 333-0000.