Este artículo hará y responderá algunas de las preguntas más frecuentes relacionadas con Covid-19 y demandas relacionadas en Las Vegas.
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¿Cuántas personas murieron de Covid-19 en Las Vegas?
Para junio de 2021, cuando la vacuna estuvo disponible para el público en general durante varios meses, el recuento de muertes en el condado de Clark por Covid-19 se situó en 4,435 muertes.
¿Alguna de estas muertes es resultado de negligencia?
El número de muertes de Covid-19 debido a negligencia actualmente no está documentado. La evidencia de negligencia significaría una de tres situaciones:
- El paciente de Covid se infectó con Covid-19 debido a negligencia.
- El paciente de Covid recibió atención médica deficiente por negligencia.
- El paciente de Covid se infectó en circunstancias prevenibles.
Sería lógico suponer que al menos un pequeño porcentaje de las muertes de Covid-19 en Las Vegas se debieron a circunstancias negligentes.
¿Existen precedentes legales relacionados con muertes por negligencia o lesiones personales resultantes de una enfermedad infecciosa?
Sí, hay muchos precedentes legales que se remontan a décadas y siglos. Se puede encontrar un breve resumen de este fascinante y complejo tema. esta página en un informe compilado por la American Bar Association.
Los casos legales relacionados con el VIH y el SIDA interesaron a la población en general en los años en que la epidemia estaba en su punto máximo. En el caso del SIDA o cualquier enfermedad de transmisión sexual (ETS), un acusado es culpable de infectar a otra persona si tiene relaciones sexuales con una víctima sin revelar el riesgo. Algunos estados incluso permiten cargos por intento de asesinato por tal comportamiento.
Aunque Covid-19 no es una ETS, los precedentes legales que involucran enfermedades infecciosas son los mismos para Covid-19 que para cualquier enfermedad infecciosa.
¿Cuáles son algunos escenarios relacionados con Covid-19 y negligencia legal?
Es posible que tenga un caso de lesiones personales (o muerte por negligencia) si tiene una sospecha razonable de que su ser querido se infectó con Covid-19 en una ubicación específica o en un conjunto específico de circunstancias prevenibles. Si esa infección puede identificarse con una situación de negligencia, entonces la persona u organización responsable de esa situación puede ser culpable del daño resultante.
Por ejemplo, puede tener un caso si:
- Te quedaste en un hotel o Airbnb donde estaba presente el coronavirus.
- Usted es un trabajador de la salud al que se le solicitó presentarse al trabajo, pero el empleador le ofreció una protección inadecuada.
- Usted estaba en un rol de atención al cliente en el trabajo cuando un cliente enojado deliberadamente tosió sobre usted o lo expuso al coronavirus.
- Su supervisor lo presionó o le pidió que trabajara sin una máscara u otras formas de protección personal
- Trabajó en un lugar como una casa de reposo o una escuela donde el coronavirus estaba presente y era conocido por las autoridades, pero las autoridades que conocían el riesgo específico no pasaron esta información a los empleados o clientes.
Hay muchas otras situaciones posibles y probables en las que la negligencia contribuyó a una infección por Covid-19.
En un caso muy publicitado, varios trabajadores y sus familiares en Nueva York presentaron un caso relacionado con Covid contra Amazon. Los demandantes alegaron que Amazon no implementó las medidas de seguridad exigidas por el estado en un gran almacén de Staten Island. Alegaron que no se les dio tiempo para lavarse las manos, que se les obligó a tocar artículos que habían sido manipulados por otros empleados, que no se les permitía practicar el distanciamiento social en el trabajo y que se les presionó para que ignoraran a las autoridades federales y estatales. directrices sobre autoaislamiento después de la exposición. Los trabajadores alegaron que los empleados que dieron positivo en la prueba de Covid-19 no recibieron dos semanas de licencia pagada, como lo exige la ley de Nueva York.
Como resultado de estos fallos de seguridad pública, al menos un empleado murió de Covid-19 y varios otros se enfermaron gravemente. Además, innumerables neoyorquinos estuvieron expuestos a posibles infecciones cuando estos trabajadores del almacén se desplazaban hacia y desde sus turnos.
Si contraje Covid-19 en el trabajo, ¿debo presentar una demanda o solicitar una compensación para trabajadores?
Un abogado de lesiones personales está capacitado para ofrecer asesoramiento sobre si sería mejor presentar una demanda contra su empleado, demandar por daños y perjuicios en un tribunal civil o presentar un reclamo de compensación para trabajadores.
El reclamo de compensación al trabajador, la más accesible de estas tres opciones, es una acción administrativa presentada ante una agencia estatal que busca una compensación limitada por lesiones relacionadas con el trabajo. El reclamo de compensación al trabajador tiene ventajas y desventajas específicas en comparación con una demanda tradicional:
Ventajas de un reclamo de compensación para trabajadores:
● Un empleado infectado no necesita probar que el empleador tuvo la culpa. Esto puede ahorrar una gran cantidad de tiempo en la resolución del caso, así como dinero en honorarios de abogados. En un reclamo de compensación laboral, todo lo que debe demostrar es que se infectó o se lesionó en el trabajo.
Ventajas de una demanda:
● Un empleado infectado puede buscar una compensación completa, justa y equitativa por todos los daños y pérdidas asociados con la enfermedad. En un caso de compensación para trabajadores, es probable que reciba una compensación más limitada según lo dictan los estatutos de Nevada.
¿Cómo podría ayudarme un abogado de lesiones personales?
Un abogado de lesiones personales puede ayudarlo a presentar una demanda relacionada con el coronavirus. Estos abogados están bien versados en todo, desde accidentes automovilísticos a las mordidas de perro a lesiones cerebrales traumáticas a la enfermedad resultante de la negligencia de otros.
Su abogado lo ayudará a identificar una posible negligencia en su situación, calcular la compensación a la que puede tener derecho y completar todos los trámites relacionados con la presentación y finalización de una demanda en la corte. Un abogado de lesiones personales también lo asesorará en las negociaciones en caso de que su caso se resuelva fuera de los tribunales.